1)Η κατάταξη στο νέο μισθολόγιο θα γίνει με βάση την προϋπηρεσία που υπήρχε μέχρι 31-12-2015. Απο εκεί και πέρα δεν θα γίνει καμιά αλλαγή ΜΚ μέχρι την λήξη των συμβάσεων.
2)Για τους αναπληρωτές που έχουν προσληφθεί μέχρι 31-12-2015 δεν θα υπάρξει καμία μείωση διότι στο νέο μισθολόγιο υπάρχει το άρθρο της προσωπικής διαφοράς.Δηλαδή για φέτος ,σχολικό έτος 2015-2016,μόνο και μέχρι να λήξουν οι συμβάσεις οι μειώσεις που φαίνεται στο παράκατω πίνακα δεν θα γίνουν.Επίσης απο το νέο σχολικό έτος(2016-2017) δεν θα ισχύει η προσωπική διαφορά με αποτέλεσμα όλες οι νέες συμβάσεις αναπληρωτών να είναι με τα μειωμένα ποσά.
3)Στους αναπληρωτές που θα αναλάβουν υπηρεσία απο 1-1-2016 θα ισχύει κανονικά το νέο μισθολόγιο.Δηλαδή θα έχουν μειώσεις .
4)Στο παλιό μισθολόγιο υπήρχε όριο αναγνώρισης προϋπηρεσίας μέχρι 7 έτη.Στο νέο μισθολόγιο δεν υπάρχει αυτό το όριο.
5)Στο νέο μισθολόγιο οι μόνοι που δεν θα έχουν μείωση θα είναι οι αναπληρωτές με προϋπηρεσία 0-2 έτη και οι αναπληρωτές με προϋπηρεσία πάνω απο 14 έτη(ελάχιστοι).
6)Τα μεταπτυχιακά μέχρι 31-12-2017 θα δίνουν 2 ΜΚ μόνο εάν αποτελούν τυπικό προσόν πρόσληψης ,δηλαδή μόνο στην ειδική αγωγή.
ΛΑΜΠΡΟΣ ΣΙΔΕΡΑΣ ΠΕ70
